夏末蝉鸣渐歇，新学期的序曲已然奏响。为扎实谋划新学期发展蓝图，御澜湾学校于2025年8月26日至27日接连召开校长办公会与全体教师大会，以清晰的部署、务实的态度，为新学期办学治校按下“启动键”。

校长办公会：聚智明责，锚定发展方向

8月26日上午，敬业楼三楼会议室内气氛热烈，全体行政人员齐聚一堂，一场以“明责砺行，笃实求精，规范管理”为主题的校长办公会如期举行，会议由顾文荣校长主持。

会上，顾校长首先传达了青浦区教育系统党政干部会议及上海市校园长暑期培训的核心精神。他强调，教育者当有教育情怀、坚守职业底线，更要懂教育规律、善创新实践。全体行政需率先垂范，弘扬教育家精神，把全国及上海市教育大会的要求落到实处。针对新学期工作，顾校长明确提出“硬件软件双提升”的目标：既要持续深化“规范管理提升年”成效，又要凝聚“五育”并举的育人合力，让办学质量再上新台阶。

随后，刘萍副校长结合教学实际，详细解读了新学期教师课程安排，从课时分配到资源协调，每一项规划都紧扣“提质增效”核心。  

各条线负责人也纷纷主动发言，围绕课程建设的创新思路、德育工作的落地举措、师资培养的具体路径、后勤保障的服务细节等方面各抒己见，在思想碰撞中凝聚了工作共识，为新学期行政工作筑牢了基础。

全体教师会：凝心聚力，明晰履职路径

8月27日上午，御澜湾全体教师齐聚一堂，共同参加以“有情怀、守底线、懂教育、善创新”为主题的新学期开学工作会议，顾文荣校长主持会议并致开场辞。

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新学期，新起点，期待与大家并肩书写御澜湾的新答卷！”顾校长立足教育强国建设的时代背景，再次强调学校肩负的教育使命，号召全体教师以此次会议为契机，将思想与行动统一到学校发展规划上来，以规范管理为“突破口”，共同提升办学治校的整体水平。

会议围绕四大核心议题层层展开，为教师履职指明清晰路径：

- 教师队伍建设：明确新学期党政领导干部分工，介绍新进校教师基本情况，帮助大家快速熟悉团队、融入集体；

- 政策精神传达：再次传达区党政干部会议精神，确保每一位教师都能把握区域教育发展方向，让教学工作“不偏航”；

- 课程工作部署：刘萍副校长细化讲解课程安排，从教学进度到跨学科融合，为课堂教学有序开展提供“施工图”；

- 教学常规明确：沈红丽副书记针对备课、上课、作业批改等教学常规提出具体要求，强化“细节决定质量”的意识，为教学质量保驾护航。

-德育工作明晰：德育处副主任沈程老师则重点谈以下两点：一是重申“人人都是德育工作者”，德育融入各岗位各场景；二是推进全员导师制，通过谈心、反馈、家访等，全方位关怀学生。

从行政层面的“谋篇布局”到全体教师的“凝心聚力”，两场会议环环相扣、务实高效。新学期，御澜湾学校全体教职工将以此会议为起点，带着责任与担当，脚踏实地、锐意进取，奋力谱写学校内涵发展的新篇章！

教师AI培训：研思并行，提升数字教学力

8月29日，学校组织全体教师在二楼多功能厅参与以“赋能教师新力量，解锁教学新未来”为主题的AI工具赋能教学应用培训。本次培训围绕“AI能为教学提供哪些助力？如何让AI成为教学好帮手？怎样借助AI实现个性化学习支持？以及AI时代师生发展的多元可能”四大方向展开，引导教师们从深度认知AI到亲身感受其便捷与价值。

培训鼓励大家以开放姿态接纳AI，将所学运用到日常教学中，勇于尝试实践，让AI切实发挥课堂提质、学生获益的作用，为教学发展开辟新路径！

撰稿：沈易茹

审核：刘  萍